Пет урока за лидерството от една разрастваща се организация, която се опитва да е НЕ-йерархична.
Какво да правим когато идеите се сблъскват с реалността? От почти две години работя в Digital Society School, организация, която спечели финансиране и се разрастна за година от 5 човека до 35 човека. Едно от […]